Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Любовь

Задано вопросов 5, из них VIP - 0

Липецк, 14.12.2016, 23:01

После изменения решения о увольнении, может ли сотрудник отменить заявление и сохранить рабочее место?

Вопрос №11880290 из г. Липецк
опубликован 14.12.2016, 23:01

Сегодня в конце рабочего дня муж написал заявление об увольнении, ранее уходить с работы не собирался. Придя домой передумал с уходом. Но приказ сразу же в отделе кадров напечатали и он в нем расписался. Отрабатывать его никто не просил. Может ли он завтра перед началом рабочего дня забрать свое заявление, в котором указано что он увольняется именно с завтрашнего дня или уже он считается уволенным?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Деменева Тамара Леонидовна

Адвокат Пермь, стаж 24 годa

4.7 2291 отзыв

Добрый день! Если на место мужа уже будет принят новый сотрудник, то ничем уже вам помочь нельзя. Спасибо за посещение сайта.

14.12.2016, 23:05

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104855 отзывов

Если на место мужа уже принят новый работник, то ничего изменить нельзя. Если не приняли никого. То можно отозвать завтра же свое заявление об увольнении.

14.12.2016, 23:03

Выражаю признательность за помощь.

Спросить юриста

Данилова Екатерина Владимировна

Юрист из города Москва

4.5 2423 отзывa

Шанс забрать есть, потому что день увольнения считается рабочим днем. Но, смотря как на все это посмотрит руководство. Поскольку приказ об увольнении уже подписан. Ситуация неоднозначная. Договаривайтесь.

14.12.2016, 23:06

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

После изменения решения о увольнении, может ли сотрудник отменить заявление и сохранить рабочее место?

Юридические услуги в Липецк

Похожие вопросы