Возможность использовать ошибку в дате составления приказа для отмены дисциплинарного взыскания
Вопрос №11909616
из г. Санкт-Петербург
опубликован 21.12.2016, 03:14
опубликован 21.12.2016, 03:14
Я 22 ноября отсутствовал на работе. 23 ноября был составлен акт и мной написана объяснительная. Которая не удовлетворила моего работодателя. И мне было вынесено дисциплинарное взыскание приказом генерального директора по личному составу Спустя месяц я обнаружил, что приказ составлялся от 22 ноября. В этот день меня не было на работе, и работодатель не мог знать ещё причину моего отсутствия. Но приказ уже был издан от 22 ноября (я пологаю, что ошиблись). Могу ли я это использовать в свою сторону, чтоб отменить дисциплинарное взыскание? Это считается нарушением составления приказа?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Это считается нарушением составления приказа?Приказ должен быть по окончании служебной проверки. Имеете право обжаловать решение работодателя в данном случае в судебном порядке.
21.12.2016, 03:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
831
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
322
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 220
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 185
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 502
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 357
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 008
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
461
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
4.5
1 737
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 184
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Краснодар
Медунов С.К.
5
12 792
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 421
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
46
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
5
686
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Киров
Клещенок А.М.
5
7
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Кубинка
Кудряшова С.Л.
5
5
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерность подписи приказа об увольнении руководителем кадрового отдела вопросом спорным
Суд может отменить дисциплинарное взыскание при нарушениях процедуры его наложения
Если акт существует один, то можно ли утверждать что и остальные дни являлись прогулом?
Работник отказался ознакомиться с увольнением и предоставить трудовую книжку - что делать?
Нарушены ли права работника при вынесении дисциплинарного взыскания в период его болезни?
Особенности выдачи трудовой книжки сотруднику, уволенному по причине длительного безуважительного отсутствия на работе
Ошибочно оформленный приказ о приеме на работу - вопросы легитимности и последствий
Изменения в приказе о дисциплинарном взыскании за нарушение этики поведения - запутанная формулировка и неясный смысл
Права работника на предоставление объяснительной записки и последствия отказа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут