Способы передачи служебного помещения в собственность сотруднику с минимальными затратами и возможность составления документа или соглашения
Вопрос №11964876
из г. Рязань
опубликован 07.01.2017, 17:03
опубликован 07.01.2017, 17:03
Сотрудник с семьёй прописан и живут в квартире, принадлежащей организации на основании договора о найме служебного помещения. Условие-работа в этой организации. У меня такой вопрос. Какие есть способы передачи этой жил. площади в собственность сотруднику законным путём и с наименьшими затратами со стороны сотрудника. И может ли организация составить взараннее документ или какое-нибудь соглашение, основанием которого являлась бы передача этой жил площади в собственность после выполнения определённой работы, или сдачи объекта. Т,к.в случае нетрудоспособности или ликвидации этой организации он и его семья подлежат выселению. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если с организацией будет заключен соответствующий договор, то квартира может перейти в Вашу собственность. Подробнее об условиях договора и способах регистрации перехода права собственности проконсультируйтесь у ближайшего адвоката или юриста.
07.01.2017, 17:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
314
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 312
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
1 051
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
673
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 890
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
29 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 609
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Чурсинова А.А.
4.9
1 160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
4 257
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 753
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 421
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 911
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.9
31 965
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
34 332
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Балашиха
Маклер А. Г.
5
130
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
390
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.9
44 594
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Зайцев О.В.
5
72
отзыва
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
5
118
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5
16 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
5
8 078
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 616
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 482
отзыва
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как защитить сотрудников от потери работы при расторжении договора с заказчиком?
Правовая ответственность сотрудника организации за неисполнение подрядных работ и возможность взыскания морального ущерба
К нам пришел новый сотрудник, который уволился с прежней работы, но через 1 мес.
Обязан ли работодатель предложить эту должность сотруднику которого сокращают и который находится на больничном?
Как решить проблему с переходом на работу
Сотрудник увольняется по заключенному срочному договору из-за прекращения сотрудничества с организацией Б
Начисление пособия в центре занятости при увольнении и приеме работника в организации после объединения и переименования
Но нигде не указывается, что делать сотруднику, если на нем остались числиться некие "материальные ценности".
А если сотавить гражданский договор, как внести туда условие, что мы прглашаем его для работы, когда нам нужно.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут