Работодатель настаивает на увольнении по соглашению сторон - в каком случае лучше предъявить свои требования?
Вопрос №12024224
из г. Астрахань
опубликован 20.01.2017, 00:00
опубликован 20.01.2017, 00:00
Трудоустроена согласно трудовому договору. Увольняться буду не в связи с ликвидацией-потому что работодатель настаивал уволится по собственному я не соглашалась теперь звонит генеральный директор и просит уволится по соглашению сторон, выдвинул свои требования что оплатит 2 оклада и компенсацию за отпуск, но я не согласна я выдвигаю свои требования или буду ждать когда придёт письмо с уведомлением о том что предприятие ликвидируют за 2 месяца. Он говорит что не будет высылать и заставляет либо по собственному либо по соглашению сторон. Хочу выдвинуть свои требования - это же увольнение по соглашению сторон 100 тысяч рублей. При этому работодателю будет выгоднее заплатить мне эти 100 тысяч нежели потом выплачивать при ликвидации работнику крайнего севера компенсацию по закону ещё и 4,5,6 месяц если не трудоустроит служба занятости?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Ольга. По собственному желанию в увольняться не обязаны. Что касается увольнение по соглашению сторон, то её условия обсуждаются не с нами, а с вашим работодателем.
20.01.2017, 00:02
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
109
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 985
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 927
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
661
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 392
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Астрахань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель требует подписать заявление по собственному желанию, но предприятие готовится к банкротству - как действовать?
Предложение уволиться по соглашению сторон - правомочность действий работодателя и рекомендации
Правомерность и сроки выплат работнику уволенному в связи с ликвидацией предприятия в районах Крайнего Севера
Работодатель захотел уволить работника, просто потому, что человек не нравится.
Когда нужно обращаться к работодателю за компенсацией за 2-й месяц после ликвидации предприятия?
Вопрос юридической силы записи о дополнительной денежной компенсации при расторжении трудового договора без указания
Вопросы увольнения работника после ликвидации муниципального предприятия - сроки
Работник обвиняет работодателя в обмане - возможно ли оспорить увольнение из-за отсутствия компенсации за неиспользованный отпуск?
Из каких источников может работник узнать, что проводится ликвидация предприятия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут