Я мать одиночка, меня уволили, по причине "просто так" Как я могу отстаивать свои права? Спасибо.
опубликован 06.02.2017, 23:20
Я мать одиночка, меня уволили, по причине "просто так" Как я могу отстаивать свои права? Спасибо.
Добрый день. Вам надо обратиться в суд с заявлением о восстановлении на работе и параллельно писать жалобу в государственную инспекцию труда и прокуратуру.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте! В трудовой книжке что у вас написано? На каком основании расторгнут трудовой договор? Обжалуйте это увольнение в судебном порядке+напишите жалобу в инспекцию труда.
Здравствуйте, Ольга.
Такого основания для увольнения, в Трудовом кодексе РФ, нет.
Поэтому, Вы в праве обратиться за защитой своих прав в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе, основания есть, т.к. уволить просто так вас не могут - нет оснований (если трудовой договор заключали официально)
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Мать одиночка воспитывает ребенка-инвалида - как оформить статус и узнать правила для получения пособия
Мать одиночка без трудового договора уволена без причин - возможно ли требовать компенсацию на содержание?
Меня уволили с работы, но за последние 2 месяца не заплатили зарплату.
Уволена без уважительных причин - права и возможности матери-одиночки согласно статье 77 трудового кодекса
Можно ли оспорить решение начальства о переводе в уборщицы и защищать свои права?
Права матери-одиночки - возможность восстановления на работу после увольнения по собственному желанию и замена на должности
Отказ в льготах матерям одиночкам - вопросы неполной информации и способы защиты своих прав
Мать одиночка лишилась работы без объяснения причин - каким образом можно произвести проверку работодателя?
Я как мать-одиночка получаю детское пособие в 2-м размере.+ получала алименты.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут