Ошибочное заполнение трудовой книжки - как влияет на расчет трудового стажа

Вопрос №12339251 из г. Владивосток
опубликован 26.03.2017, 16:49

Если первая запись в трудовой о приёме на работу одна, а саму трудовую книжку заполняли числом позже это считается ошибкой и человеку не считают трудовой стаж? Тем более это было 27 лет назад когда трудовые книжки нигде не продавали, а только выдавали на работе.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шук Павел Семенович

Адвокат Унеча, стаж 29 лет

4.7 57142 отзывa

Доброго Времени суток!

В суде устанавливайте юридический факт начала трудовой деятельности

Удачи ВАМ! Всегда рады помочь.

26.03.2017, 16:53

Благодарю за потраченное время!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 66. Трудовая книжка

Моисеев Владимир Николаевич

Юрист из города Уфа, стаж 16 лет

4.8 20330 отзывов

Уважаемая Ольга г. Владивосток!

Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ:

Трудовая книжка установленного образца является ОСНОВНЫМ документом о трудовой деятельности и трудовом стаже Работника.

В Трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 26.03.2017 г.

26.03.2017, 16:52

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день! Ошибкой не считается, поэтому волноваться не нужно. Главное, чтобы были приказы о приеме и увольнении, без исправлений и печать читаемая. Всего доброго!

26.03.2017, 17:54

Выражаю признательность за помощь.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста