Какие действия следует предпринять, если пропустил тревогу из-за ночной смены на работе?
опубликован 02.04.2017, 03:13
У меня такая ситуация, я работаю сотрудником. У меня график такой от 8 до 20 часов, а потом на следующий день ночью от 20 до 8 часов утра. До ночной смены меня поднимают на тревогу и я не вышел на тревогу так как я должен заступит в ночную смену. А тревога была в обед. И мне сказали когда я пришел на работу в ночную смену написать объяснительную и сказать меня наказать и дать мне неполное наказание. Что мне делать для этого и мне что написать объяснительное, и вообще написать мне объяснительную или нет? Вот что я хочу узнать. Посоветоваться хотел с вами.
Администрация вправе вызвать Вас на работу вне графика для предотвращения стихийного бедствия или аварийной ситуации. Объяснительную нужно предоставить и указать были вышеуказанные события в организации.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Здравствуйте! Обязаны были явиться по тревоге, подать мотивированный рапорт с просьбой освободить Вас от планового или внепланового мероприятия по причине того, что работали, в виду усталости не можете нести службу.
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Махачкала
Похожие вопросы
Нарушение графика работы и угроза увольнением - мой опыт работы в УИС
Можно ли поставить на работника две ночные смены подряд?
Проблема с ночными сменами - что делать, когда работодатели меняют график без предупреждения?
Нарушены права гражданского персонала МЧС - лишены премии и не учтены обстоятельства неявки
Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?
Наказание работника за отсутствие контроля медосмотра в ночную смену - нарушение прав работодателя или необоснованное наказание?
Отсутствие достаточного времени отдыха между сменами - нарушение работодателем законодательства?
Нарушение графика и возможность ставить ночные смены для процедурной медсестры - что говорит законодательство?
Неявка на работу из-за изменений в графике - нужно ли писать объяснительную или можно выбрать другой вид документа?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут