Незаконные требования работать в нерабочее время - как защититься и соблюдать ТК РФ?

Question

Я работаю по трудовой книжке, зарплата белая, то есть по ТК РФ. Кроме одного. Нас заставляют работать в не рабочее время. При чем это не та работа, которую ты не умел за рабочий день, а специальные задания на выходные. Или та "невидимая" работа, которую ты физически не успеешь сделать в течении дня. Мы постоянно должны быть он лайн. Читать и отвечать в группе ват сап. Я об этом сказала руководству, вот сейчас начнут меня травить. В договоре написано, не более 40 часов чхв неделю. Есть ли какие то методы противостоять такой круглосуточной работе? Спасибо.

Удалено · Accepted Answer

Здравствуйте. 
В трудовую инспекцию с жалобой обратитесь. 
ТК РФ, Статья 354. Федеральная инспекция труда
 
Федеральная инспекция труда - единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальных органов (государственных инспекций труда).
 (в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
 (см. текст в предыдущей редакции)
Часть вторая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
 (см. текст в предыдущей редакции)
Руководство деятельностью федеральной инспекции труда осуществляет руководитель федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, - главный государственный инспектор труда Российской Федерации, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Российской Федерации.
 (в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
 (см. текст в предыдущей редакции)
Часть четвертая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
 (см. текст в предыдущей редакции)

Незаконные требования работать в нерабочее время - как защититься и соблюдать ТК РФ?

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы

У меня вопрос в следующем: Предусмотрена ли компенсация за работу в выходные дни, как в суточном эквиваленте так и в денежном?

Воспитатель школы-интерната с ОВЗ - спор о дополнительной оплате рабочих часов

Ненормированный рабочий день и переработка - систематичность и защита прав работника в государственных структурах

Непослушание указу президента - работники детского сада заставляют работать в нерабочую неделю

Может ли мой начальник заставлять меня работать с одним выходным днём и как это соответствует законодательству?

Оплата выходных дней - что говорит законодательство для водителей в росстелекоме?

Ненормированный рабочий день в трудовом договоре - вопросы о работе в выходные и задержке после работы.

Правильное рассуждение о виде времени отдыха в соответствии с Трудовым кодексом РФ

Как должна быть оплачена работа в выходной день-субботу согласно Трудовому кодексу РФ?

Предложение работникам логопедического сада работать на загородной даче с измененными условиями труда и оплаты - правовая оценка.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59