Через несколько дней на одну из вакансий был взят другой работник.

Вопрос №1272940 из г. Калуга
опубликован 11.04.2011, 23:29

Работник уволен по сокращению штата с выполнением всех требований. Ему был предложен список вакансий. Он не дал никакого ответа. Через несколько дней на одну из вакансий был взят другой работник. Является ли это нарушением в выполнении процедуры сокращения.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Людмила!

Вакансия была предложена, что является обязанностью работодателя.

В случае несогласия, по предложенной вакансии или неполучения соответствующего ответа необходимо составить с работником акт об отказе от предложенной вакансии .

Как доказательство, что организация неоднократно предлагала сотруднику имеющуюся в наличии работу.

11.04.2011, 23:50
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 453 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5 1 336 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8 46 169 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.7 25 797 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5 6 132 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 14 776 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.9 23 723 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 9 159 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5 1 742 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5 4 007 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5 12 113 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Карлыханов В.А.
5 4 отзывa
Спросить

Калуга - онлайн услуги юристов