О работе, опеке и правах - Как уволиться с работы, чтобы оформить ребенка под опеку и найти новую работу без потери прав
опубликован 23.06.2017, 19:20
Я увольняюсь с работы, чтоб иметь время для процедуры оформления ребенка под опеку, и найти подходящую работу. Так как на прежней работе мне отказали в отпуске без содержания, и не отпускают с работы. Сколько времени я могу использовать для этого, чтобы опека не лишила меня этого права? Спасибо!
Предельного срока в данном случае не установлено, лишить вас права в данном случае невозможно, поскольку никакого права вы пока ещё не получили
Но в ваших интересах-необходимо как можно быстрее устроиться на новую работу, поскольку при решении вопроса о назначении вас в качестве опекуна, наличие у вас с постоянного места работы-будет одним из самых главных положительных факторов.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Брянск
Похожие вопросы
Имеет ли смысл временно стать безработным для поиска более подходящей работы и как это повлияет на мои алименты?
Как правильно оформить трудовую книжку при смене работы в декретном отпуске перед оформлением ипотеки?
Как обеспечить защиту ребенка, если его бабушке отказали в опеке из-за работы на разъездной работе и теперь его
Можно ли уволиться с работы при подписке о невыезде во время вахты?
Как преодолеть затруднения при увольнении без согласия работодателя и найти новую работу в кратчайшие сроки?
При оформлении на новой работе с меня потребовали характеристику с прежней работы.
Вопрос о смене работы во время декретного отпуска - Разрешено ли уйти с прежней работы и устроиться на новую
Ситуация при устройстве на работу - незаконная регистрация и недействительность стажа работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут