Как правильно оформить заявление на увольнение - вопросы даты и работодателя

Вопрос №12791760 из г. Иркутск
опубликован 03.07.2017, 02:37
Как правильно оформить заявление на увольнение?. Могу ли я указать дату увольнения в заявлении или это решается работодателем? Спасибо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Вы вправе не указывать вообще причину, прсто попросить уволить по собственному желанию.

Дату увольнения можете указать, а можете не указывать.

Но писать заявление надо за 2 недели до увольнения.

03.07.2017, 02:39
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Здравствуете.

В заявлении на увольнение указывать дату обязательно.

Всего Вам самого доброго и приятного. Счастья, добра и благополучия.

С уважением коллектив ООО "ОРИОН".

03.07.2017, 02:39
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Указать то можете, но работодатель может не пойти на встречу и сказать, что вы должны отрабатывать две недели по закону и будет прав. Но если по соглашению можете уволиться в любой день.

03.07.2017, 06:12
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Иркутск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских