Инвалиду III группы грозит увольнение по статье за пропуск рабочего места, однако подал заявление на предоставление выходного дня.
Вопрос №12901491
из г. Астрахань
опубликован 24.07.2017, 20:51
опубликован 24.07.2017, 20:51
Я инвалид III группы, до пенсии по старости остался ровно год, меня увольняют по статье за отсутствие на рабочем месте более 4-х часов без уважительной причины, но я написал заявление о предоставлении мне одного рабочего дня без сохранения заработной платы.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если заявление писали и оно принято Работодателем, то уволить не имеют права. В любом случае нужно приказ обжаловать в течение месяца с момента ознакомления.
24.07.2017, 20:54
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте! В любом случае необходимо одобрение работодателя. Если Вы написали заявление на отпуск необходимо было оформить его соответствующим образом, иначе Вас действительно могут уволить за прогул.
24.07.2017, 20:55
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.
Влияет ли запись в трудовой книжке - увольнение по статье на размер пенсии по старости, которая будет оформляться через год?
24.07.2017, 20:59
На размер пенсии влияют суммы ранее выплаченных страховых взносов, а не статьи, по которым работник когда то был уволен.
24.07.2017, 21:02
На размер пенсии увольнение по статье никак не влияет. На размер пенсии влияет отпуск без содержания более 14 дней. И влияет размер страховых взносов, перечисленных работодателем на лицевой счет в Пенсионном фонде.
24.07.2017, 21:06
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
744
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 791
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 463
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
967
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Астрахань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Предоставление отпуска без сохранения заработной платы работнику, уволенному в связи с инвалидностью - обязаность работодателя
Работодатель требует конкретизации причины отсутствия при предоставлении дней без сохранения заработной платы - правомерно ли это?
Может ли организация уволить работника без его личного заявления при сложившейся ситуации?
Возможно ли обжаловать прогулы через суд?
Имеет ли работник право отсутствовать на работе до 4 часов без уважительных причин?
Является ли опоздание на работу на пять часов прогулом согласно ТК РФ?
Педагог-инвалид борется за право на отпуск без сохранения заработной платы для ухода за своими несовершеннолетними детьми
Возможно ли составление актов об отсутствии на рабочем месте без табеля учета времени при отсутствии без уважительных
Может ли работодатель уволить за отсутствие на рабочем месте около трех часов без уважительной причины?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут