Работник хочет уволиться по собственному желанию, но работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон - что делать?
опубликован 24.08.2017, 08:59
Нахожусь в отпуске с 22 августа по 4 сентября. 23 сентября решила написать заявление об увольнение по собственному желанию с 4 сентября. Работодатель не против увольнения, но хочет уволить по соглашению сторон. Такая запись в трудовой книжке не устраивает моего будущего работодателя. Могут ли меня уволить по собственному желанию, а не по соглашению ст.
Да это Ваше право.
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Всего хорошего.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Возможно ли повторное увольнение по соглашению сторон
Последствия для работодателя при изменении формулировки при увольнении по соглашению сторон на увольнение по собственному желанию
Могу ли я уволиться после месячной работы без подписания трудового договора и соглашения о записях в трудовой книжке?
Машинист экскаватора остался без трудовой книжки после увольнения по соглашению сторон
Запрос работодателя - переформулирование заявления об увольнении по соглашению сторон
Заставляет работников написать заявление об увольнении - законные действия или нарушение прав трудящихся?
Правомерность действий работодателя при увольнении по собственному желанию и возможность исправления записи в трудовой книжке
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут