Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Как получить расчет зарплаты, если устроился на работу, но уволился через 10 дней по состоянию здоровья

Вопрос №13089022 из г. Иркутск
опубликован 29.08.2017, 07:08

Устроился на работу, при устройстве попросили только копию паспорта, через 10 дней уволился, без прохождения двухнедельной работы по состоянию здоровья, соответствующий документ из больницы имеется, позвонив ген директору, о решении вопроса по выплате денег за период работы, он ответил после рассмотрения заявления позвони и мы поговорим, т.е как он сказал через неделю или две, как мне теперь получить рассчёт зарплаты.

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бабкин Михаил Александрович

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! В данном случае директор не прав, если Вы уволились то Вам должны были предоставить расчет в день увольнения, как указано в статье 140 ТК РФ, поэтому пишите жалобу в трудовую инспекцию, работодателю грозит ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ.

29.08.2017, 07:13

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

Андрей

Автор вопроса

0 отзывов

Михаил, а как мне ему объяснить что ему лучше оплатить мне заработную плату.

29.08.2017, 07:14

Спросить юриста

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист из города Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122168 отзывов

--- Здравствуйте, да никак не объясните что ему ЛУЧШЕ вам её выплатить, и не факт что он её выплатит, особенно если вы не были трудоустроены. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

29.08.2017, 07:16

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Белгород, стаж 12 лет

4.5 16792 отзывa

Добрый день, уважаемый Андрей

Предупредите его что вы будете жаловаться в прокуратуру, подадите в суд и взыщите с него еще деньги за тот период когда не работали-вынужденный прогул

Удачи Вам и вашим близким!

29.08.2017, 07:16

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Шевченко Ольга Павловна

Адвокат из города Пермь

4.8 79795 отзывов

Принудительно взыскать деньги можно только в судебном порядке, соответственно вам следует обратиться в суд и подать соответствующее исковое заявление.

29.08.2017, 07:17

Спросить юриста

Бабкин Михаил Александрович

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Так и объясните, что есть инспекция и прокуратура, а так же суд, тем более факт трудовых отношений Вы сможете установить в суде в силу ст. 16 ТК РФ, и статью 5.27 КоАП РФ ему так же озвучьте. Скажите что будете использовать все варианты, в том числе и прокуратуру. Думаю смысл связываться.

29.08.2017, 07:18

Спросить юриста