Имел ли начальник после такого устного уведомления об увольнении по ст.71 сразу отстранить меня от работы?
Вопрос №131609
из г. Москва
опубликован 26.12.2003, 20:26
опубликован 26.12.2003, 20:26
За неделю окончания испытательного срока начальник провел со мной "беседу" и предложил уволиться по собств. Желанию, указав на мою негибкость. На мой субъективный взгляд - это зависть к моим успехам и боязнь конкуренции за место. Ни одного взыскания у меня нет. Работу свою прекрасно знаю, выполняю и люблю. Терять ее не намерен.
При этом:
- Должностной инструкции мне не давали (не смотря на мою просьбу).
- Условия оценки результатов испытания оговорены не были.
На мое несогласие писать заявлени начальник ответил - "уволим по статье 71". И отстранил от работы (отправил домой).
Вопросы:
1. Правомерно ли такое увольнение?
2. Имел ли начальник после такого устного уведомления об увольнении по ст.71 сразу отстранить меня от работы?
3. Имею ли я право доработать эти 2-3 дня до увольнения?
4. Какая статистика в Москве по делам восстановления после увольнения по ст.71? Как быстро рассматриваются такие дела? Посоветуйте опытного адвоката (контору), если знаете.
Если кто-то сталкивался с подобной ситуацией,
пишите на ak1980@mail.ru
Спасибо.
А.К.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Алексей!
1)Действия вашего работодателя неправомерны.
2) Согласно п.1 ст.71 ТКРФ при неудовлетворительном результате испытания работодатель обязан об этом письменно предупредить работника не прозднее чем за три дняс указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Данное решение вы праве обжаловать в суд.
С уважением,
26.12.2003, 23:02
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 459 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 138
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
26 954
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 767
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 955
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 229
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 712
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 146
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 576
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 548
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 754
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.8
23 464
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 041
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
568
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Шилкунене Ю.В.
5
14
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Орёл
Кожухов Д. Н.
5
175
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Увольнение при оптимизации - законность, условия и льготы
Спор о незаконном увольнении и приглашении нового работника - кто прав?
Необходимость реагирования на резолюцию работодателя о переносе даты увольнения по заявлению в испытательный срок
Меня уволили с работы (причина увольнения –прогул), когда я находилась на больничном листе.
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Увольнение по собственному желанию - что делать, если работодатель не выполняет свои обязательства?
Увольнение без предупреждения - Как обратиться и что предпринять в подобной ситуации?
Думаю, стоит ли мне на это соглашаться или написать заявление об увольнении)
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут