Уведомление о сокращении и требование написать заявление об увольнении - будут ли выплачены компенсации?

Вопрос №13191683 из г. Благовещенск
опубликован 20.09.2017, 13:46

Мой вопрос касается увольнения. Дело в том что организация в которой работает муж признана банкротом. Всем работникам вручили уведомление что с ними будет расторгнут трудовой договор в связи с сокращением. А сегодня сказали что им необходимо всем написать заявление об увольнении по собственному желанию. Вопрос в том что если они его напишут им могут не выплачивать компенсацию по сокращению? И что им необходимо сейчас делать?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Полянский Максим Петрович

Юрист Ейск, стаж 12 лет

4.7 14144 отзывa

ТК РФ, Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Ни в коем случае не подписываете заявление об увольнении по собственному желанию, в противном случае лишитесь права на выходное пособие в размере среднего заработка за три месяца.

Работодатель просто хочет "сэкономить" таким образом на своих сотрудниках.

20.09.2017, 13:49

Все отлично-быстро,понятно,развернуто

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист из города Краснодар, стаж 30 лет

4.7 33744 отзывa

Не следует писать заявление об увольнении по собственному желанию. Ст.80 ТК РФ. Так как в этом случае никаких выплат компенсаций не будет. Пусть увольняют как положено. Если что - обратитесь в прокуратуру и суд.

20.09.2017, 13:48

Спросить юриста

Савенков Владимир Николаевич

Юрист из города Одинцово, стаж 9 лет

4.9 1306 отзывов

Добрый день. Безусловно, если они напишут заявление об увольнении по собственному желанию, то им ничего не выплатят. Поэтому в данном случае им нужно просто продолжать работать и ждать сокращения.

20.09.2017, 13:48

Спросить юриста