Добрый! Подскажите, имеют ли право меня уводить на испытательном сроке если я беременна и срок у меня 3 мес?
опубликован 04.10.2017, 19:22
Испытание при приеме на работу не устанавливается для:
лиц, избранных по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет;
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 16 минут
На беременных испытательный срок не распространяется, сразу с момента заключения трудового договора (в котором есть пункт об испытательном сроке) уволить ВАС никто не сможет, если только предприятие не ликвидируют или ВЫ не уволитесь по собственному желанию.
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Уволят ли меня из-за беременности во время испытательного срока на работе?
Имеет ли право работодатель уволить меня на испытательном сроке, если я беременна?
Если находишься на испытательном сроке на работе имеют они право уволить если я беременна?
Я на испытательном сроке и беременна, срок 3 месяца, могут ли меня уволить?
Пакет, если компания узнает что я беременна они имеют право меня уволить?
Но на этот момент я буду беременна, имеет ли предприятие уволить меня?
А имеют ли право меня уволить на испытательном сроке если я беременна? Просто, я сама принята на декретное место.
Имеет ли работодатель право уволить сотрудницу на испытательном сроке после узнавания о ее беременности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут