Правомерность требования генерального директора об увольнении сотрудников без даты и последствия отказа коллектива
Вопрос №13287056
из г. Барнаул
опубликован 11.10.2017, 06:48
опубликован 11.10.2017, 06:48
Генеральный директор распорядился, чтоб все работники сети написали заявление на увольнение без даты, и отправили в отдел кадров, правомерно ли это? и что будет если коллектив отказывается писать такое заявление?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Как вы сами понимаете, это незаконное требование и никто не должен его соблюдать и что либо составлять. Лучше записывать незаконные требования на диктофон. Как поведет себя директор невозможно предсказать.
11.10.2017, 06:51
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Доброе утро. Я бы не советовал писать сотрудникам заявление по собственному желанию не знаю причин.
Если предприятие ликвидируется, тогда пусть увольняют в связи с ликвидацией или сокращают.
11.10.2017, 06:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!
Доброго времени суток, уважаемый гость.
Конечно не правомерно.
Он потом в случае чего поставит дату и уволит.
Не пишите такое заявление
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
11.10.2017, 06:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Данное распоряжение генерального незаконно.
Можете подать жалобу в ГИТ и прокуратуру.
А можете просто игнорировать, никаких санкций за это применить к вам невозможно.
11.10.2017, 06:50
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 001
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
601
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 891
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 829
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 733
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Барнаул
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Генеральный директор приказал сотрудникам отдела кадров и другим отделам выполнять дополнительную работу в цехе
Отдел кадров начинает отработку после подписи генерального директора
Начальница требует написать заявление об увольнении без дат - провамерны ли её действия?
Работники отказались писать заявление об увольнении, несмотря на указание генерального директора - что делать дальше?
Конфликт в организации - директор не согласен на отмену увольнения сотрудника, который отказывается уйти
Возможность отказа кадровика в издании приказа об увольнении на основании неправильной формулировки в заявлении работника
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Какую дату увольнения указывать в трудовой книжке и приказе
Увольнение по собственному желанию задерживается на месяц - насколько это правомерно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут