Как поступить, если хочешь уйти с работы через 12 дней и как это может отразиться на зарплате?
опубликован 12.10.2017, 13:47
Доброго времени суток! Если у вас трудовая книжка на руках и вы не писали никакого заявления то вас никто не мог официально устроиться на работу так что можете туда Просто не приходить.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Возможно они без Вашего заявления издали приказ о приеме на работу (в надежде что Вы напишите заявление и поднесете трудовую книжку) и зарегистрировали его в книге приказов. Но это их головная боль. Можете ничего не делать, но тогда большая вероятность, что администрация не оплатит вам эти 12 дней.
Т.е, мне всё равно ничего не заплатят? Тоже удивилась, как меня могли оформить, сняли только ксерокопии.
Здравствуйте, Людмила
Да никто Вас не трудоустроил, так как нет Вашего заявления на это.
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Как поступить
Как прекратить работу на старом месте и передвигаться к новой без проблем
Оплата заработной платы при уходе с работы на испытательном сроке и продолжительность работы
Буду я эти часы отрабатывать у себя на работе или же это будут другие работы?
Как оформить временный документ для приема на работу, если не имеется трудовая книжка и руководство предыдущей работы отсутствует?
Работа сатирика - первый день на новом месте и решение об увольнении
И стоит ли мне начинать работать в такой фирме, где мне сразу не предлагают написать заявление о приеме на работу в штат?
Советы по действиям в случае требования выплаты долга работодателем после увольнения без подписания документов
Особенности трудового договора - превращение постоянной работы в срочную и ее последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут