Оплата часов переработки при расторжении договора - права работника и обязанности работодателя

Вопрос №13467611 из г. Тюмень
опубликован 15.11.2017, 20:10
Обязан ли работодатель оплатить часы переработки за неполностью отработанный месяц работнику. Принятому временно, при расторжении договора?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если у меня места переработки, то работодатель обязан их оплатить. Если он отказывается это делать, вы вправе обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда, прокуратуры, также В районный суд в порядке искового производства.

15.11.2017, 20:13
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Доброго времени суток! Уважаемая Елена, работодатель при увольнении должен рассчитать по всем отработанным часам! Всего хорошего Вам!

15.11.2017, 20:11

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских