Незаконное увольнение и выплаты - как получить компенсацию и начисление процентов по решению суда?

Вопрос №1347506 из г. Санкт-Петербург
опубликован 15.07.2011, 12:21

Сужусь с бывшим РД: незаконное увольнение, выплата среднего заработка за вынужденный прогул, выплата пособия по листкам нетрудоспособности, моральный ущерб. Думаю, надеюсь, что все-таки победа будет за мной. Вопрос: с бывшим РД идет настоящая война, уверена, что он будет всячески затягивать выплату при условии моей победы. Я читала, в некоторых решениях суда, но не везде, пишут... с начислением на указанную сумму 1/300 ставки... рефинансирования.. % годовых, начиная с момента вступления решения суда в законную силу. 1. Каким образом можно потребовать это условие? Нужно писать отдельное ходатайство? Если да, то на каком основании? На всякий случай-есть иждивенец - сын-студент дневного отделения.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81464 отзывa

Рекомендую Вам заявить в суде ходатайство о приведении решения о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула к немедленному исполнению в соответствии со статьей 211 ГПК РФ.

Если Ваше ходатайство суд удовлетворит, то сразу же по окончании процеса Вы получите исполнительный лист и с ним пойдете к приставу. И сможете требовать от пристава такого же немедленного исполнения решения суда.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Незаконное увольнение и выплаты - как получить компенсацию и начисление процентов по решению суда?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы