Работодатель отказывается предоставить ежегодный отпуск перед отпуском по беременности и родам
опубликован 18.11.2017, 15:09
Работодатель отказывается мне предоставить ежегодный отпуск (за фактически отработанное время) непосредственно перед отпуском по беременности и родам, аргументируя тем, что в 2017 году я использовала весь отпуск (40 к. дней) за своей рабочий период 10.06.2016-09.06.2017. Я прошу предоставить мне часть ежегодного отпуска с 1 декабря 2017 года за рабочий период 10.06.2017-09.06.2018 г,, чтобы сразу уйти в отпуск по беременности и родам.
Прошу дать прямой ответ: обязан или нет. Спасибо)
Добрый день, уважаемый посетитель!
Да, обязан. В рассматриваемой ситуации подавайте жалобу в ГИИТ
Всего доброго, желаю удачи!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Здравствуйте, начнем с того, что такое отпуск по беременности и родам, отпуск по беременности и родам — отпуск, предоставляемый трудящимся гражданам на установленный период времени до и после рождения ребёнка.
с правовой точки зрения его необходимо делить на две части. Первая — отпуск по беременности и родам (БиР). Его длительность зависит от нескольких факторов, обычно это 140 дней, вторая - это после рождения ребенка, по уходу за ним. Работодатель обязан предоставить вам отпуск!
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Запрос на возврат денег за аванс на 4 дня отпуска по окончании декретного отпуска
Проблемы с оформлением отпуска - Как действовать, если заявление не подписывают и игнорируют?
Могу ли уйти в ежегодный отпуск перед декретом, если работаю в данной компании менее 6 месяцев?
Отказывают в отпуске перед декретом, ссылаясь на то, что не отработала пол года.
Какой отпуск положен работнице, собирающейся в отпуск по беременности и родам, после работы всего 5 месяцев?
Могу ли я перед отпуском по Бир взять полный ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней, а не за фактически отработанное время?
Отказ работодателя в предоставлении отпуска перед учебным отпуском - право или нарушение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут