Работаю по совмещению на второй работе каждые три месяца продляют договор. Имеют ли право?
опубликован 19.11.2017, 14:15
Работаю по совмещению на второй работе каждые три месяца продляют договор. Имеют ли право?
Здравствуйте! Обязаны заключить бессрочный трудовой договор. Требуйте заключения, пригрозите обращением с жалобой в ГИТ.
Всего доброго.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте, Лариса.
Все основания заключения срочного трудового договора указаны в ст.59 Трудового кодекса РФ. Например, при проведении работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя. Также указано, что срочный трудовой договор может быть заключен с лицами, работающими по совместительству.
Если в действиях работодателя имеются нарушения, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.
Спасибо за Ваше обращение.
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Липецк
Похожие вопросы
Как поступить, если работодатель перезаключает трудовой договор каждые три месяца для манипуляций и контроля над работником?
Можно ли совмещать должность заведующего в двух аптеках при оформлении лицензии только на одну из них?
Вопросы по сроку действия дополнительного соглашения с сотрудником в организации.
Как отразить совмещение профессии без дополнительного соглашения в новой редакции трудового договора при переходе
Сокращение основной работы - что будет с пособием для сотрудницы, работающей по совместительству?
Как сочетать работу в ГУП УКС и в школе - правила по ставкам.
Работа по совместительству - обязан ли работник превышать рабочее время?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут