Изменение учебной нагрузки директора школы - как правильно оформить и внести изменения
опубликован 24.11.2017, 06:26
Добрый день! Директор школы привлечен к совмещению должности учителя. Составлено дополнительное соглашение к трудовому договору в котором указана пед. нагрузка по совмещаемой должности, сроки выполнения работы. Директор школы решил изменить учебную нагрузку уведомив об этом письменно работодателя. Как правильно оформить изменения? Надо ли вносить изменения в предыдущее дополнительное соглашение или необходимо составить новое доп. соглашение с новыми условиями? Отменять предыдущий приказ или достаточно внести изменения в ранее изданный?
Можете и новое составить дополнительное соглашение на основании приказа см. ст.74 ТК РФ, делайте ссылки. Удачи Вам и всего хорошего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Доброго вам времени суток. Имеете право и новое составить дополнительное соглашение. Желаю Вам удачи в решении вашего вопроса.
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Канск
Похожие вопросы
Директор школы назначил сокращение нагрузки педагогу, который обратился в суд
Определение пределов и оформление педагогической нагрузки директора школы - правильное подходы и процедуры
Вопросы уменьшения учебной нагрузки для заместителя директора школы - возможное ли лишение нагрузки и способы опротестования
Ключевые моменты формулирования соглашения о изменении нагрузки тренеру
Совмещение ролей - законность требования администрации к дополнительному присутствию в школе\n2.
Действия директора школы по аннулированию дополнительных соглашений и дальнейшие перспективы рассмотрения иска в суде
Изменение трудовой нагрузки учительской работы - возможные последствия для льготной пенсии по выслуге лет
Зам. директора по УВР сталкивается с преподавательской нагрузкой без допсоглашения - проблемы и пути решения
Изменение нагрузки учителя в 2015 году без подписания дополнительных соглашений к трудовому договору
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут