Как вообще правильно действовать чтобы потом забрать свои премиальные?
Вопрос №1353483
из г. Москва
опубликован 24.07.2011, 01:47
опубликован 24.07.2011, 01:47
У меня такой вопрос вот сейчас во многих ООО, ОАО,ЧП,ИП,допустим оклад 7000. рублей, а остальные премиальные идут, вот заработал я 50000. тысяч рублей, я увольняюсь, а работодатель говорит что я тебе мол выплачу оклад, а премиальные тебе не выдам, ты плохо работал, или у тебя много недоработок по твоей работе, и вот теперь скажите как мне забрать у работодателя свои заработанные премиальные, или я не смогу это доказать что я их заработал, и где это описываться должно что я их заработал, или это в трудовом договоре описывается? Как вообще правильно действовать чтобы потом забрать свои премиальные?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Алексей, обязанность или право работодателя выплатить премии может (но не должна) быть прописана в трудовом договоре, Положении о премировании. В большинстве из таких документов речь идёт о праве, но не обязанности работодателя выплатить премию. Если Вы , Алексей, изначально идёте работать за з/п в 7000, то должны четко осознавать, что остальные выплаты будете получать, как правило, только до тех пор пока Вы и Ваша работа нужны работодателю. Естественно при написании заявления об увольнении Вы перестаёте быть нужны со всеми вытекающими...
25.07.2011, 21:56
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 часов
Порядок выплаты премии должен быть указан в Положении о премировании, это внутренний документ.
24.07.2011, 08:05
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 463 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 695
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
123
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 829
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 193
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
331
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 582
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 098
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
688
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 075
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Краснодар
Усубов Ю. К.
5
95
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 133
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5
7
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Угрозы из соцсети - Что делать, если в VK мне грозят вернуть долг насильственным путем?
Основания и правомерность понижения оклада работника - анализ нормативных актов и трудового договора
Моя бесконечная молитва - чтобы ты был счастлив и здоров!
Неофициальное трудоустройство - как получить свои заработанные деньги и решить проблему со заменой
Отказ от трудового договора - как аннулировать договор и избежать проблем с работодателем?
Проблема на работе - не выдают трудовой договор и удерживают трудовую книжку – что делать?
Принуждают к незаконной деятельности - работодатель мутирует с документами и отказывается выплатить зарплату
Что делать, если работодатель не выплачивал налоги за тебя?
Что важнее трудовой договор или положение о премировании?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут