Проблемы с увольнением из организации в Москве - задержка выплат и отсутствие ответственности
опубликован 06.12.2017, 07:11
Здравствуйте! Вы можете взыскивать задолженность по заработной плате в судебном порядке, Также вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Доброго времени суток, уважаемый посетитель!
Безусловно если работали официально, то сразу обращайтесь в суд
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
---Здравствуйте, решайте вопрос по невыплаченной зарплате в суде.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Вам необходимо обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы которую работодатель вам должен, сделать это нужно быстро иначе выйдет срок давности.
Доброго вам времени суток. Если вы работали официально, то обратитесь в таком случае в суд. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса.
В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано, это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности. Лучше сразу обращайтесь в районный суд.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Йошкар-Ола
Похожие вопросы
Как уволиться с работы, не получив запись в Трудовую книжку - советы и рекомендации
«Как уволиться из Пятерочки через главный офис и получить трудовую книжку и расчетные сразу или нужно подождать?»
Нарушение трудового законодательства в Пятерочке - отсутствие трудового договора и вопросы об увольнении
Я работаю в чоп должен ли я при увольнение отрабатывать?
Как уволиться из Пятёрочки без согласования супервайзера?
Сотруднице отказали в увольнении из-за исчерпания лимита, а сама она ушла с работы из-за переезда.
Опыт работы в пятерочке - история с проблемами на кассе и решение
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут