Каковы мои перспективы сокращения на текущей работе, если основному сотруднику осталось год и восемь месяцев до выхода из декретного отпуска?

Вопрос №13577801 из г. Камень-на-Оби
опубликован 07.12.2017, 07:54

Помогите разобраться в в моей ситуации. Здравствуйте! Подскажите я принята на работу на время декретного отпуска основного работника. Предприятие в стадии наблюдения в феврале 2018 года будет объявлена банкротом, основным работникам вручены уведомления о сокращение. Могу ли я рассчитывать на сокращение если основному работнику выходить только через год и восемь месяцев. Всех сотрудников примут в новое предприятие, а должность на которую принята я не сокращают так как основной работник в декретном отпуске. В этой ситуации если предприятию не нужна я могут ли меня сократить?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32827 отзывов

Здравствуйте! К сожалению, не стоит надеяться на сокращение. Вы приняты на работу по срочному трудовому договору. Стоит работодателю вывести основного работника хотя бы на один день, и Вы будете уволены в связи с окончанием срока договора.

07.12.2017, 08:44

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 49 минут

Базаркина Оксана Викторовна

Юрист из города Кемерово

4.8 71 отзыв

Уважаемая Ольга Михайловна! В Вашем вопросе много нюансов, проясните ситуацию: уведомления вручены сотрудникам скорее всего на увольнение по ликвидации? Уточните вопрос.

07.12.2017, 08:48

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Каковы мои перспективы сокращения на текущей работе, если основному сотруднику осталось год и восемь месяцев до выхода из декретного отпуска?

Камень-на-Оби - онлайн услуги юристов