Проблемы с трудовыми документами и льготами - Что делать, если компания банкротится во время отпуска по уходу за ребенком?

Вопрос №13599776 из г. Хабаровск
опубликован 12.12.2017, 02:37

Я, являюсь работником в компании, головной офис которой располагается в другом регионе – Московская область, а я проживаю в г. Хабаровске. В Хабаровске даже нет офиса этой компании, работа была удаленная – торговый представитель. По 30.11.2017 я находилась в отпуске по уходу за ребенком. По сообщению сотрудника компании, путем телефонных переговоров - организация банкротится. Сейчас она в стадии наблюдения. В офис компании попасть нет невозможности, ввиду его отдаленности. Таким образом трудовую книжку (копию) взять нет возможности, а так же нет возможности получить справку о доходах для оформления льгот. Я многодетная мама. Уведомлений об увольнении либо о переводе на другую работу я не получала. На основании вышеизложенного с даты выхода после декретного отпуска у меня вынужденный прогул. Как мне быть и куда обратиться? На какие статьи ссылаться? Анастасия.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Синихин Артур Эдуардович

Юрист Хабаровск

4.7 314 отзывов

Добрый день!

Скажите а в каком формате осуществлялись Ваши трудовые обязанности, так как определенного рабочего места у Вас не было?

Для начала выясните действительно ли Ваша организация находиться в банкротом производстве.

Об этом можете узнать из картотеки арбитражных дел в сети интернет.

Ну а в последствии, имея определенные требования, для защиты Ваших прав, можете обратиться в суд.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с трудовыми документами и льготами - Что делать, если компания банкротится во время отпуска по уходу за ребенком?

Юридические услуги в Хабаровск

Похожие вопросы