Вопрос о законности уменьшения заработной платы работникам - изменение оклада с 25000 на 15000
Вопрос №13603272
из г. Воронеж
опубликован 12.12.2017, 17:40
опубликован 12.12.2017, 17:40
Добрый день! Я в положении, работодатель решил с декабря месяца издать приказ об уменьшении заработной платы всем сотрудникам, те раньше официальный оклад был 25000 (так же был приказ) сейчас хотят издать приказ о зп в 15000! Скажите смена оплаты в моем случае законна? Или все же оклад должен оставаться прежнем?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Об изменении существенных условий труда, оклад является именно таким, работодатель обязан уведомить работника заранее в письменной форме за 2 месяца. При нарушении трудового законодательства обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.
12.12.2017, 18:06
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Здравствуйте.
Смена оклада законна, если об этом предупредили за два месяца в письменной форме под роспись, так как это существенное условие труда.
12.12.2017, 17:47
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 977
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 586
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 654
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 010
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Воронеж
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сейчас решила, что все будет платить официально – то есть оклад остается прежним, а все остальное надбавка за сложность работы.
Работодатель должен заплатить 3500 или 17000 - какая сумма является правильной?
Гражданский персонал МО РФ - Уменьшение оклада при исполнении тех же обязанностей - правомерно ли это?
Срок предупреждения работника о сокращении заработной платы - что говорит законодательство?
Плату до минимальной (4330 руб) для всех работников одинакого (если оклад у всех разный)?
Взыскание не выплаченной заработной платы и процентов по трудовому спору
Вопросы выплаты надбавок в трудовом договоре - что делать, если работодатель не выплачивает 25% к окладу в связи с COVID-19?
Не получил полную заработную плату - как вернуть остатки за честно отработанные смены без официального трудоустройства?
Я в суде уже заявлял об этом, но судья как-то не очень воспринимает это к сведению, говоря, что не надо было это подписывать.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут