Правила оформления приказа и договора при приеме пенсионера на работу на период отпуска по беременности и родам и на отпуск по уходу за ребенком

Вопрос №1380086 из г. Волгоград
опубликован 25.08.2011, 09:32

Пенсионер принят на работу по срочному трудовому договору на период отпуска по беременности и родам и на отпуск по уходу за ребенком до 3-х леn. Как правильно оформить приказ и договор?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! в приказе укажите, что ФИО принят на должность _________ на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством сохраняется место работы (ст. 59 ТК РФ).

Трудовой договор укажите, что он срочный (образцы есть в интернете) со ссылкой на ст. 59 ТК РФ.

С уважением Скрыпник Д.Ю.

25.08.2011, 14:18
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 4 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Волгоград - онлайн услуги юристов