Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Объединение ЖЭКов - как правильно провести процедуру увольнения и приема сотрудников?
₽ VIP

28.08.2011, 13:52
• г. Нижний Новгород

Из двух ЖЭКов выводятся отделы благоустройства в третью организацию и проводится объединение этих ЖЭКов. Руководителем назначается директор одного из этих ЖЭКов, и он оставляет свою управленческую команду. Как правильно провести эту процедуру - увольнения и приема и как уволить лишних новых сотрудников? Может, эти люди должны быть уволены до объединения организаций?

Читать ответы (2)
siastro.com
Ответы на вопрос (2):

Правильно - это принять на работу профессионала по кадровой работе.

У вас три организации юридических лица, возможно три штатных расписания.

И вы просите в режиме виртуальной консультации пояснить все тонкости этих процессов?

Спросить юриста

Возможны несколько вариантов - сначала сократить в 3 ЖЭКАх "лишних", а потом объединить, можно объединить и потом сократить (тут 2 месяца тянуть придется, следовательно деньги людям платить за это время). В любом случае сокращение непрофессионалу провести тяжело (особенно при наличии людей, не согласных на все).

Зависит от того ,что будет с 2 ЖЭКами далее - можно перевести нужных внешним переводом ,а остальных уволить по ликвидации организации. Как видите, правильно может быть по-разному. И это правильно зависит от финвозможностей организации, времени для объединения, которое дано собственником, желания руководства, наконец.

Спросить юриста
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 446 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 694 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
102
Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5 4 525 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
169
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5 236 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
187
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8 45 657 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
412
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8 23 998 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
141
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8 1 498 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
308
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 891 отзыв
Спросить
Отзывов за месяц
63
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
5 1 397 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
4
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 3 464 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
198
Россия
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
3.3 45 810 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
4
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
4.9 12 090 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
12
Россия
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Краснодар
Усубов Ю. К.
5 48 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
46
показать ещё

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги