Может ли мне отказать в увольнении после написания заявления на увольнение и что мне делать в подобной ситуации?
опубликован 11.03.2018, 08:46
Я написала заявление на увольнение 12 февраля, дата увольнения в заявлении 12 марта. Написала в одном экземпляре и отдала руководителю, копию с отметкой, что оно принято тоже не потребовала. Могут ли меня 12 марта не уволить, а сказать, что никакого заявления он не видел? Что мне делать, за это время я нашла работу и должна выйти на нее 13 числа, если я не выхожу - предложение о работе станет недействительным. Помогите разобраться. Спасибо.
Да в общем-то все просто. Доказательств того, что заявление вами подавалось, у вас нет, осуществлялась ли какая либо регистрация этого заявления, был ли издан приказ, вы не знаете, следовательно если руководителю по какой либо причине не захочется вас увольнять именно 12-го марта, он вполне может заявить о том, что вашего заявления в глаза не видел. Выводы делайте сами.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Проблема с увольнением с совместительства - что делать и как повлияет отправка заявления по факсу
При написании заявления об увольнении под давлением руководства возникли проблемы с датами
Нарушение процедуры увольнения сотрудницы в связи с отпуском - анализ ситуации и ссылки на законодательство
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Как уволить сотрудника, восстановленного на работе судебным решением, после отсутствия на предприятии и заявления об увольнении?
Судорожная ситуация - Заявление на увольнение пропало, но разговор с работниками отдела кадров записан
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Вопросы по увольнению во время больничного - оплатят ли больничный с ребёнком и необходимо ли прийти увольняться?
Как решить ситуацию, когда сотрудница продолжает работать после официальной даты увольнения без подписанного заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут