Возможен ли отпуск на работе по совместительству вместе с основным если не прошло пол года.
Вопрос №14190547
из г. Нижний Новгород
опубликован 10.05.2018, 16:00
опубликован 10.05.2018, 16:00
Возможен ли отпуск на работе по совместительству вместе с основным если не прошло пол года.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. В соответствии со ст. 286 Трудового кодекса
Лицам, работающим по совместительству, ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе. Если на работе по совместительству работник не отработал шести месяцев, то отпуск предоставляется авансом.
Если на работе по совместительству продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска работника меньше, чем продолжительность отпуска по основному месту работы, то работодатель по просьбе работника предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы соответствующей продолжительности.
10.05.2018, 16:06
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Нижнем Новгороде
Взыскание заработной платы
64
Взыскание невыплаченной заработной платы
62
Оспаривание незаконного увольнения
62
Составление претензий в трудовую инспекцию
61
Помощь в восстановлении на работе
61
Консультации по трудовому законодательству
61
Оспаривание записей в трудовой книжке
60
Судебное представительство
59
Обжалование дисциплинарного взыскания
59
Составление должностных инструкций
58
Коллективный иск к работодателю
57
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
57
Похожие вопросы
Отпуск по совместительству назначен, но неизвестны условия отпуска по основному месту работы
Вопрос о процедуре сокращения с выплатами при работе по совместительству после отпуска по уходу за ребенком
Работник просит отпуск перед отпуском по беременности по статье 260 ТК.
Возможно ли получить разрешение на работу по совместительству в период отпуска по беременности и родам или отпуска
Могу ли я получить отпуск на работе по совместительству?
Совместительство и переход на основное место работы - влияние на льготы по подоходному налогу на детей
Вопрос о компенсации за отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет при увольнении с совместительства
Вопрос - Входит ли совместительство в средний заработок при оплате отпускных?
Отпуск на работе по совместительству в декретном отпуске - положен ли он?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут