Увольнение по соглашению сторон без выплат - правомерно ли это?
Вопрос №14614104
из г. Ставрополь
опубликован 20.09.2018, 17:36
опубликован 20.09.2018, 17:36
Помогите пожалуйста разобраться. Я работала в сети супермаркетов, потом ушла в декрет, , через год начали закрывать все магазины и наш тоже, решили объявить себя банкротом. Я не одна декретница, нам скоро выходить из декрета. Из офиса прислали письмо о том что мы можем уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон. Некоторые девочки ездили увольняться по соглашению сторон, думали что им что то выплатят, но им сказали что ничего не будут выплачивать и просто уволили по соглашению сторон без каких либо выплат. Скажите пожалуйста, они действительно имеют право ничего не выплачивать при увольнении по соглашению сторон?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Соглашение сторон подразумевает согласованность сторонами условий расторжения договора. Если Вы не пришли к согласию не надо увольняться по собственному желанию, в Вашем случае выгоднее расторжение трудового договора по сокращению штатов.
20.09.2018, 19:19
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Ставрополе
Взыскание заработной платы
35
Взыскание компенсаций больничного
33
Составление претензий в трудовую инспекцию
33
Оспаривание незаконного увольнения
33
Взыскание невыплаченной заработной платы
33
Помощь в восстановлении на работе
32
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Консультации по трудовому законодательству
32
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
31
Изменение оснований увольнения
31
Составление должностных инструкций
31
Судебное представительство
31
Похожие вопросы
Посоветуйте пожалуйста как лучше уволиться и как своё желание объяснить нашему руководству.
Влияет ли декретный отпуск на возможность увольнения сотрудника и сокращения его должности?
Возможное переустройство на работе из-за возвращения коллеги из декрета - что ждет нашу сотрудницу?
Каковы шансы быть уволенной после декрета, если я временно замещала должность основного кассира?
Работодатель требует уволиться после возвращения с декретного отпуска - правомерно ли это?
Перспектива работы после декрета - замена и увольнение и тебя?
Имеются ли основания для увольнения женщины, находящейся в декрете?
Какие выплаты можно ожидать при увольнении после декретного отпуска?
Принудительное увольнение после перевода на другую должность - законно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут