Будет ли учитываться мой средний заработок по первому месту работы?
Вопрос №1464005
из г. Минеральные Воды
опубликован 21.11.2011, 19:49
опубликован 21.11.2011, 19:49
Я работала на предприятии со сдельной системой оплаты труда. При окладе 8500 руб. я получала 20000 руб. Три месяца назад я уволилась по соглашению сторон и перешла в другую организацию на оклад 8500 руб., но без сдельной и премий. В этой организации началась процедура сокращения штатов. В каком размере я получу выплаты при сокращении? Будет ли учитываться мой средний заработок по первому месту работы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если вы будете увольняться по сокращению штата в новой организации, то будет учитываться только заработок в этой организации.
Это не пособие по нетрудоспособности, когда учитываются заработки на прежнем месте работы.
Выплаты по сокращению идут от Р-теля а не от ФСС.
21.11.2011, 19:56
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 540
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Минеральные Воды
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сокращение по соглашению или по ТК - какое возмещение можно ожидать при сокращении с детьми в отделе?
Как будет рассчитан средний заработок при увольнении после декретного отпуска?
Сокращение штатов в организации - выбор между увольнением по сокращению или соглашению сторон
Перевод в другую организацию без выплат по сокращению - законен или нет?
Достаточно ли заключения дополнительного соглашения к трудовому договору и внесение изменение в штатное расписание?
Вопрос: А если на предприятии нет другого места работы, соответствующего квалилфикации работника?
Какие права у меня есть при уничтожении бухгалтерии без уведомления и изменения условий труда?
Сокращение штатов в организации - Как удалить 5 свободных вакансий из штатного расписания и когда будет утверждено новое?
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут