Как защититься от ложного обвинения в мошенничестве при работе в банке?

Посоветуйте как мне поступить в данной ситуации. Я работала от банка кредитным специалистом в магазинах мебели и быт. техники на протреб. Кредитах. Уволилась по собственному желанию,, т.к. собиралась переехать в другой город. В плане работы-вопросов ко мне у начальства никогда не возникалоя считалась сильным сотрудником даже просили остаться. При увольнении проблем не было, Но через день после него меня вызвала служба безопасности банка. Якобы мной были оформленны несколько кредитных договоров без участия лиц на которых они были оформленныфото не сделанны. Якобы люди отказываются от кредитов у утверждают что не оформляли их паспорта они тоже не теряли а подпись в договорах поддельная. Всего их человек семь с июля-по октябрь и вроде как общая сумма примерно 250 тысПричем разговаривали со мной так-как будто я законченная мошенница (ЧУТЬ-ЛИ НЕ ПРЯМ. ЫМ ТЕКСТОМ-ТЫ ВИНОВАТА, МЫ ВСЕ РАВНО ДОКАЖЕМ, ЛУЧШЕ ПРИЗНАЙСЯ, ВСПОМНИ-САМА, ТЫ БУДЕШЬ ОТВЕЧАТЬ). Я объяснила, чтоФото не были сделаны т.к. камера для фотографирования практически не работала или ее вообще не было-о чем мы неоднократно сообщали своему руководству, а те в ответ лишь разводили руками... теперь получается что мы и в этом виноваты Клиентов я тоже не запоминяла, у меня в месяц только одобренных договоров было 60-80.Работа наша заключалась в том, чтоб привлечь клиента, заполнить анкету (причем все данные кроме паспотных были со слов клиента) и в случае одобренния подписать договор. Решение о выдаче кредита принимала не я и данные людей тоже проверять должен был спец. Отдел! У КАЖДОГО КРЕДИТНОГО СПЕЦИАЛИСТА ЕСЬ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ КОД ДОСТУПА ДЛЯ РАБОТЫ, КОТОРЫЙ НЕЛЬЗЯ РАЗГЛАШАТЬ. Был еще один момент который меня беспокоил в работе. Дело в том что у нас в банке всегда большая текучесть кадров. И постоянно к нам на рабочее место приходили стажеры или только что оформившиеся новые сотрудники, еще не имеющий персонального кода. И ПО УСТНОМУ РАСПОРЯЖЕНИЮ руководства, чтоб не упустить кредит-я (и другие работники) должны были дать им свой пароль для работы нат первое время т.же наш пароль брало и само руководство банка. Получается мой пароль знали несколько человекОформить можно выло много чего. Проследить за их работой у меня возможность была далеко не всегда. Я просто потом подписывала договора, т.к. они шли под моим именем и должна быть только моя подпись.. и самой главное что стажеры и новечки тоже довольно бысто увольнялись из банка (УВЕРЕННА МАНИПУЛЯЦИИ С ПАРОЛЯМИ ПРОИСХОДЯТ И СЕЙЧАС). Начальсво теперь дало заднюю по поводу распоряжений. Мы с начальником службы безопастности договорились, что я буду приходить на опознание людей и..если будет нужно.. но ни разу мне не позвони. Год назад меня вызывалит на допрос к оперативнику. Я рассказала свою версию, но он мне еще тогда сказал что все против меня. Итишина... почти год. Сегдоня опять позвонили и опять вызвали на допрос, причем разговаривали со мной так, будто я полное г...но и в разговоре оперативник намекнул, ЧТО ПРОТИВ МЕНЯ ДАЛИ ПОКАЗАНИЯ. НО КТО? И ЗАЧЕМ? Как мне вести себя в подобной ситуации? Как доказать свою невиновность. Чем мне все это может грозить? Может вообще туда не ходить? Заранее спасибо Как мне вести себя в подобной ситуации? Как доказать свою невиновность. Чем мне все это может грозить? Как мне вести себя в подобной ситуации? Как доказать свою невиновность. Чем мне все это может грозить?