Вопрос о возможности уволить и лишить премии при диагностированном алкогольном опьянении, несмотря на больничный лист
опубликован 15.11.2018, 16:21
В соответствии с пп. Б п. 6 ст. 81 трудового кодекса рф, появление работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации - работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
В соответствии постановлением пленума верховного суда n 2 необходимо также учитывать, что увольнение по этому основанию может последовать и тогда, когда работник в рабочее время находился в таком состоянии не на своем рабочем месте, но на территории данной организации либо он находился на территории объекта, где по поручению работодателя должен был выполнять трудовую функцию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Киров
Похожие вопросы
Можно ли уволить работника, который составил акт задержания в алкогольном опьянении, но взял больничный лист в тот же день?
Возникла травма у мужчины во время алкогольного опьянения - отказ в оплате больничного листа - что делать?
Правомерно ли лишение премии на 100% при нахождении в алкогольном опьянении в выходной день без подписания акта?
Имеет ли право работодатель уволить за один прогул по статье и одновременно лишить премии 100%?
Может ли работодатель уволить работника без отработки и по статье за прогул, если тот предоставит больничный лист?
Применение мер дисциплинарного воздействия к контрактнику - лишение премии и проверка на алкогольное опьянение.
Проблемы с получением больничного - как защитить себя от увольнения или лишения премии
Работодатель намерен уволить меня за прогул, несмотря на наличие больничного листа - нужна помощь
Увольнение сотрудника Росгвардии за нарушение правил управления ТС в состоянии алкогольного опьянения.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут