Сроки оплачиваемого больничного листа и права работника после инсульта - подробный обзор
опубликован 28.11.2018, 13:57
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 11.10.2018)
Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
Статья 178. Выходные пособия
Выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику при расторжении трудового договора в связи с:
признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Отпуск превратился в кошмар - что делать, если после инсульта отец не может вернуться на работу?
Что гласит закон - можно ли открыть новый больничный после присвоения инвалидности в поликлинике на длительный срок?
Реабилитационная программа и возможности для поездки в санаторий после инсульта - где обратиться в данной ситуации?
Случившийся инсульт - продление больничного и возможность получения временной инвалидности
Как получить больничный после геморрагического инсульта и отпуска?
Вопросы выплат и действий работодателя в случае инсульта на работе
Как продлить больничный лист для санаторно-курортного лечения по полису ОМС после инсульта?
Оплата больничного листа после увольнения - максимальное количество дней и расчет суммы
Оплачивается ли продолжительный больничный лист, открытый после 30 дней после увольнения, если это продление предыдущего?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут