Вопрос о необходимости выхода на работу во время новогодних выходных и вопросы отпуска
Вопрос №15043640
из г. Киров
опубликован 27.12.2018, 15:15
опубликован 27.12.2018, 15:15
Я работаю дежурной по переезду с графиком 5*2, работаю там одна, подмена только если заболею. Вопрос такой: с 30 декабря по 8 января праздничные дни, а с 9 января я иду в отпуск на месяц. Хочу отработать 29 декабря и всё, уйти отдыхать до конца отпуска, но проблема в том, что в новогодние выходные нас на 1-2 дня могут вызывать на работу. Ещё у меня ребёнок 3,5 года. Могут за место меня найти подмену, но не аукнется ли мне этот не выход на работу? Скажите пожалуйста, мне обязательно выходить или закон на моей стороне и я могу наконец отдохнуть?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если вас собираются вызвать на работу в выходной день, то должны сначала взять с вас письменное согласие. Затем издать приказ о работе в выходной день и там же прописать двойную оплату вашей работы либо предоставление выходного (неоплачиваемого), согласно ст. 153 ТК РФ.
27.12.2018, 15:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
96
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 908
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 863
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
8 070
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 930
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
14
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
51
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
58
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Киров
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могу ли я отказаться от данной работы, даже если будет оформляться какой-либо документ на выход в праздничный день?
Могут ли уволить беременную работницу на испытательном сроке и требуется ли подмена при отпуске без сохранения заработной платы?
Возможно ли взять отпуск перед декретом при наличии неотгуленных дней?
Как оформить заявление на отпуск на новогодние праздники и что нужно знать о продлении отпуска?
Влияет ли продление отпуска на дату возвращения на работу?
Как правильно рассчитать отпуск для сотрудника, работающего по графику сутки-трое? (ссылки на нормативные акты)
Как отказаться от отпуска на новогодние праздники, если работаю 9 месяцев?
Как обойти закон и выйти на работу раньше после 7-дневного больничного отпуска?
Влияет ли продолжение отпуска на выход на работу по сменному графику?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут