Переносятся ли выходные в скользящем графике работы в продуктовом магазине?
опубликован 29.12.2018, 18:19
Я работаю в продуктовом магазине, у меня скользящий график: 4 дня работаю, два выходных. По своему графику после Нового года 1,2,3,4 января я работаю - 5,6 отдыхаю. Но 1,2 января нам дали выходные, получается, что мои рабочие дни только 3,4 января (то есть я должна выйти только на два дня и уйти на выходные). Напарницы спорят, что раз их выходные выпали на выходные, которые дал начальник, то они переносятся (их выходные) и они должны отдыхать 1,2 января и ещё два своих, которые по их мнению должны сместиться. У меня вопрос: Переносятся ли выходные в скользящем графике или он (график) так и должен идти?
При скользящем графике никакие выходные не переносятся. Если рабочие смены выпадают в праздники, то оплата в двойном размере, либо с предоставленим дополнительного дня отдыха, ст. 153 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 59 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
График работы и выходные - ответственность правительства
Особенности оплаты работы при скользящем графике в январе
Необходимость компенсации за отработку праздничного дня при переводе на скользящий график работы
Правомерны ли требования бухгалтерии относительно сменного рабочего графика и отпуска?
Можно ли получить оплачиваемые дни за выходные при сменном графике работы?
Права и обязанности отца при определении порядка и графика общения с ребенком
Вопрос о правильности графика работы, когда выходные совпадают с праздниками
Как определяются рабочие дни на графике 2*2 в новогодние праздники?
График работы с скользящими днями - возможность взять 4 дня рабочих и ещё 2 дня после выходных
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут