Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Сыктывкар, 19.03.2019, 15:10

Вопросы о карантине в садике - является ли это временем простоя для работников?

Вопрос №15477054 из г. Сыктывкар
опубликован 19.03.2019, 15:10
В садике объявлен карантин, работник написал заявление на 2/3 (простой ст.157 ТК РФ), будет ли карантин являться временем простоя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да.

Согласно п. 5.1 Приложения, утв. Приказом Минобрнауки РФ от 11.05.2016 № 536, в период карантина (отмены занятий) работники привлекаются к другой педагогической работе, как в каникулярное время (п. 5.2).

Поэтому оплата их труда производится в полном объеме.

За ИСКЛЮЧЕНИЕМ

младших воспитателей: они не являются педагогическими работниками и их необходимо освободить от работы на период закрытия группы на карантин в ДОУ.

Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя (ч. 2 ст. 157 ТК РФ)

19.03.2019, 15:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут