Администрация убыточного предприятия вынуждена защищать свое решение повысить оклады
Вопрос №1555597
из г. Сыктывкар
опубликован 07.02.2012, 19:02
опубликован 07.02.2012, 19:02
Я работаю в администрации МУП. С 1 января 2009 года Поставлением Администрации МО ГО предприятию была согласована минимальная ставка рабочего 1 разряда-2713 руб. Предприятие - убыточное, дотируемое из местного бюджета. Руководством предприятия в связи с отсутствием денежных средств и тяжелым финансовым положением, было принято решение о повышении окладов, до согласованного уровня, с 1 апреля 2009 года. Сегодня, аудиторская проверка утверждает. Что нами была допущена серьезная ошибка - нарушение прав трудящихся. Какие доводы можно привести в защиту администрации предприятия? Ведь это было сделано для блага предприятия и работников. Заработная плата не задерживалась, выплачивалась во время, в то время, как повышение зар. платы с января 2009 привело бы к регулярным задержкам и увеличению убытка предприятия.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Алла, как же изысканно и виртуозно Вы пытаетесь исказить ситуацию. Вы обязаны были повысить оклады с 2009 года, и Вы действительно нарушили права трудящихся. Не делайте вид что Вы сами этого не понимаете. а если действительно не понимаете. меняйте работу. Никакие доводы в данном случае. Вам не помогут, мало того что недоплачивали зарплату, да ещё и выкручиваетесь. Просто слов нет.
08.02.2012, 18:31
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 23 часа
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 653
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
325
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 009
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.9
7 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Челябинск
Кугейко А.С.
4.6
53 295
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.7
5 419
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Сыктывкар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Учредитель МУПа отказывается согласовать новое штатное расписание в связи с присоединением двух предприятий
Способы возврата переплаченных денежных средств предприятию, после взыскания с него долга
Договор на обучение и работу на предприятии - изменение условий и понижение разряда - нарушение прав?
Платы), но обязаны по окончанию срока обучения отработать 5 лет на предприятии, без права увольнения по собственному желанию.
История о том, как президентская надбавка не дошла до работников Дочернего предприятия НК-Роснефть
Доказательства выплаты заработной платы больше официальной - как взыскать сумму с предприятия?
Снижение заработной платы без предупреждения - правомочно ли предприятие?
Как можно выбить долги с данного предприятия.
В декабре 2009 года предприятие признали банкротом и в отношении него возбудили процедуру конкурсного производства.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут