Выплаты при увольнении по соглашению сторон при закрытии магазина - что положено работникам?

Вопрос №15680429 из г. Смоленск
опубликован 24.04.2019, 17:34

У нас закрывается магазин. И работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон. Какие выплаты положены нам заплатить, кроме заработной платы и отпускных. В трудовом договоре прописано, что при расторжении трудового договора работодатель выплачивает выходное пособие в размере и случаях предусмотренных статьёй 178 ТК РФ. То есть 2 оклада?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бычкова Ольга Николаевна

Юрист Брянск

0 отзывов

Здравствуйте, Алёна. По закону, если магазин закрывается, Вам должны выплатить зарплату, отпускные, если вы их не брали и выходное пособие в размере среднемесячного заработка. П.1 Ч.1 Ст. 81 ТК РФ.

24.04.2019, 17:41

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Кудашева Наталья Владимировна

Юрист из города Казань, стаж 11 лет

4.8 2463 отзывa

Самое главное, ЧТО будет указано в допсоглашении о расторжении. Что пропишите, то и будет положено.

Если в рамках трудового договора предусмотрены выходные пособия, они также должны быть выплачены.

24.04.2019, 17:40

Спросить юриста

Кочетков Александр Владиленович PRO

Юрист из города Тула, стаж 8 лет

4.8 46523 отзывa

По соглашению сторон Вам сделают расчет по зарплате (за отработанное время), неиспользованному отпуску и все.

Работодатель должен уволить по сокращению, уведомив работников за 2 мес., кроме оговоренных сумм Вы можете рассчитывать на среднюю зарплату, если в течении 3 х мес. не найдете работу, а только затем имеете право на пособие от ЦЗН.

24.04.2019, 17:43

Спросить юриста