Правомерно ли увольнение инвалида 2 группы?
Вопрос №15912822
из г. Москва
опубликован 13.06.2019, 16:52
опубликован 13.06.2019, 16:52
У меня мама инвалид 2 группы
Правомерно ли написать заявление на увольнение с формулировкой по уходу.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можно. 2 группа инвалидности является нерабочей.
13.06.2019, 17:42
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 46 лет
Первый ответ получен через 49 минут
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нужно ли доказывать родство с матерью для указания по уходу за инвалидом первой группы в заявлении об увольнении?
Оптимальный способ написания заявления на увольнение
Выплаты и пособия для ухода за инвалидами 1 и 2 группы - положены ли они их дочери?
Увольнение при оптимизации - законность, условия и льготы
Инвалид III группы отказано в регистрации как безработного после увольнения - правомерность увольнения и действия службы занятости
Если мать-инвалид I группы, то можно ли уволиться без отроботки с предприятия по уходу за ней.
Как составить заявление на увольнение для оформления ухода за ребенком-инвалидом - по собственному желанию или по согласию сторон?
Правомерность увольнения инвалида III группы и действий службы занятости - анализ ситуации.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут