Правомерно ли лишение премии, если работник подрабатывает на другой работе?

Вопрос №16071866 из г. Владивосток
опубликован 16.07.2019, 04:27
Такой вопрос! Человек работает на предприятии, где официальная зп 20000+ премия 30000, параллельно устроился на вторую работу, на своих выходных там подрабатывает, директор с первой работы узнал, что он подрабатывает и грозится лишить премии, законно ли это? учитывая, что человек на первой работе на хорошем счету, работает без прогулов и без замечаний.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Екатерина Павловна!

Вы имеете право подрабатывать и у другого работодателя. Незаконно лишать за это премии. Однако, нужно понимать все нюансы, вероятно, что работа осуществляется на конкурента, что нарушает интересы работодателя.

16.07.2019, 04:55
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 28 минут

Юридические услуги в Владивосток

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских