Не получаю премии - правомерно ли отказывает предприятие?

Вопрос №596143 из г. Москва
опубликован 25.06.2008, 15:51

Работаю почти год на предприятии, по договору я числюсь экономистом, но выполняю обязанности бухгалтера, за это время я ни разу не получила премии ни в каком размере, только чистый оклад и северные! Гл.бухг. Говорит, что я выполняю толко 40% всей работы, а мою работу выполняет другой человек, наш сотрудник и эта премия идет ему! Я не видела ни одного приказа на лишение премии! Что мне делать? Если я начну что-то делать против предприятия, то мне придеться уволиться по собственному желанию! Другой работы пока нет чтобы уйти! Подскажите пожалуйста имеет ли право предприятие мне всю премию не платить?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Павловский Иван Михайлович

Юрист Норильск, стаж 25 лет

4.9 542 отзывa

Для точного ответа необходимо знать о системах оплаты труда, которые закреплены на Вашем предприятии. А именно необходимо смотреть положение об оплате труда, где должны быть заложена критерии распределения премии и критерии оценки работы должностных лиц и всего коллектива в целом.

Если Вам не выплачивают премию вопреки данного положения, то Вы можете добиться выплаты премиальных за все время, путем обращения в суд или трудовую инспекцию.

Если же на Вашем предприятии отсутствуют документы, регламентирующие выплату премиальных и премию выплачивают по ежемесячному распоржению работодателя, то тут ничего не поделаешь, т.к. работодатель вправе самостоятельно решать кто достоин премиальных выплат, а кто нет.

26.06.2008, 06:39

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 14 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 455 Поиск Регистрация