За отказ работать в других классах (новых условиях) меня уволили по ст. 77 п.7.
Вопрос №16289360
из г. Москва
опубликован 09.09.2019, 15:26
опубликован 09.09.2019, 15:26
Перед отпуском администрация школы уведомила меня о том, что моя нагрузка перераспределена между другими учителями, но есть вакансия в другом здании школы. За отказ работать в других классах (новых условиях) меня уволили по ст. 77 п.7. Насколько правомерно отбирать у учителя и передавать другим его классы, чтобы заполнить вакансию и не брать нового учителя?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 501
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 608
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 941
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 824
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 060
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 439
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
140
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
608
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Расформирование класса из-за отсутствия учителя и его влияние на плотность заселения в оставшихся классах
Как отказаться от неподходящей вакансии, не потеряв пособие - советы и рекомендации
Проблемы с распределением учебной нагрузки учителей
Как выбрать работника на одну вакансию, если на нее претендуют два сокращаемых сотрудника - до или после увольнения?
Правомерно ли распределение вакансии между двумя учителями в школе и требование протарифицировать их работу?
Может ли директор школы перераспределить нагрузку учителям без объяснения причин?
Опыт обращения в кадровое агентство - пенсионный договор и трудности с подбором вакансии
Как вернуть полную сумму за неполученную вакансию через кадровое агентство?
Сокращение школьного персонала без предоставления вакансий - кто имеет приоритет и можно ли оспорить решение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут