Ссылаясь на то что если не напишете мы найдём причину!
опубликован 30.03.2012, 18:06
Здравствуйте, Павел!
Такое требование незаконно. Заявление писать не нужно, при этом допускать промахи по исполнению трудового договора нельзя. Если Вы хорошо знаете свои должностные обязанности и не опаздываете на работу, Вы не допустите этого. Первое время будут оказывать давление, но если Вы проявите выдержку и сообщите, что уходить не собираетесь, а при незаконном увольнении пойдете в суд, скорее всего - отстанут.
С уважением, юрист Григорьева Е.Р.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 7 минут
соберите докозательство того что вас вынуждают пнаписать заявление по собственному желанию и заявите об этом в трудовую инспекцию или в прокуратуру в частности запишите эти угрозы о том что если сами не напишите заявление то причину найдём на диктофон в любом случае любое принуждение не законно
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белоярский
Похожие вопросы
Начальник гаража и водитель - правомерно ли уволить с должности, сославшись на пандемию?
Методист остался без должности после реорганизации - как написать заявление на увольнение, чтобы получить компенсацию?
Могут ли измениться мои права и должность при переводе в другой филиал Сбербанка в период декретного отпуска?
Сокращения штата не объявляют, просто торопят написать все бумаги по собственному желанию.
И вот я занимаю уже несколько должностей: менеджера по обучению и ИО директора.
Сокращение должности и отказ от увольнения - Как защитить свои права и получить компенсацию?
ВОПРОС Является ли это не согласие отказом от данной должности?
Назначение исполняющего обязанности управляющего рестораном в случае увольнения предыдущего сотрудника
Имеет ли право нач. отдела сократить одну должность, причину он найдет.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут