Можно ли при переводе стажера на основное место работы заключить новый трудовой договор?
Вопрос №16646968
из г. Пенза
опубликован 06.12.2019, 10:01
опубликован 06.12.2019, 10:01
Приняли стажера по трудовому договору №... со стажером. Для стажеров был сделан новый вид договора отличающийся от основного трудового договора очень сильно. При переводе работника надо в доп. соглашении менять очень много пунктов. Практически весь трудовой договор. Как сделать правильно? Заключить новый трудовой договор или в доп соглашении прописывать каждый пункт по всему договору? Можно ли оформить перевод и просто заключить новый трудовой договор?
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Пенза
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Необходимость нового трудового договора при переводе сотрудника с временной работы на постоянную - сделать доп.
Как ссылаться на изменения в форме трудового договора при заключении дополнительного соглашения?
Временный перевод работника на неопределенный срок - отражение в трудовой книжке
Перевод работника на другую должность в рамках срочного трудового договора - правомерно или нет?
При продлении срочного трудового договора, презаключают новый трудовой договор с работником или дополнительное соглашение?
Определение должностных обязанностей работника по новой редакции должностной инструкции в трудовом договоре
Можно ли продлить трудовой договор директору школы на несколько лет с изменением условий?
Трудоустройство иностранных граждан на строительных объектах - особенности увольнения и продления срока трудового договора.
Как оформить перевод работника на должность главного бухгалтера в случае отсутствия трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут