Возможны ли штрафы для меня, работая без трудового договора и должностной инструкции в организации, с которой не состою в официальных отношениях?
Вопрос №16725187
из г. Магадан
опубликован 26.12.2019, 13:36
опубликован 26.12.2019, 13:36
У меня такая ситуация, работаю в управляющий компании делаю судебные приказы на взыскание долгов, и плюс занимаюсь оформлением иностранных граждан, но от другой организации, у меня с ними нет трудового договора и должностной инструкции, у нас штраф в большом размере, могут ли они с меня взыскать этот штраф? Если я вообще там ни как не числюсь, но мельком я увидела на столе начальника юр отдела должностную инструкцию на меня с той организации где я не числюсь, инструкция эта фальшивая
Как мне быть в этой ситуации?
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется
Штраф, наложенный на организацию не может быть взыскан с работника.
26.12.2019, 13:39
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовно-Процессуальный кодекс Российской Федерации (08.03.2026)
Не понятна суть вашего вопроса. Кто «они» и что поделят?
26.12.2019, 13:43
Здравствуйте.
Никто ничего поделить не может, это незаконно. Если постановление вынесено в отношении юридического лица, то и штраф должна оплачивать организация.
26.12.2019, 13:45
Ещё хотела спросить, постановление будет только в январе, мы от ФМС получили протоколы об административном нарушении, как говорит начальник юр отдела, что она будет просить ФМС чтоб поделили штраф между мною и организацией, так как Вина полностью моя
ФМС может же так сделать?
26.12.2019, 13:57
При их противоправных исках подавайте заявление в полицию в соответствии со ст 144 УПК РФ.
26.12.2019, 14:03
Уже составлены протоколы. Если они составлены в отношении организации, то и постановления будут также в отношении организации.
26.12.2019, 20:47
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 244
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
570
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Магадан
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могу ли отказаться от выполнения обязанностей второй инструкции, ссылаясь на трудовой договор?
Правомерность предоставления одной должностной инструкции по запросу прокуратуры при наличии положения о персонале
Возможно ли включение штрафов по частичному лишению премии в должностную инструкцию?
Может ли директор отменять предыдущий приказ о вводе новых должностных инструкций, если иск уже подан?
Назначена проверка по нарушению трудовых обязанностей - Как доказать отсутствие должностной инструкции при приёме на работу?
Необходимость обновления должностной инструкции юрисконсульта после упразднения должности заместителя начальника
Обязанность работодателя уведомлять работника о дополнительных пунктах в должностной инструкции и необходимость
Действие одновременно должностных и производственных инструкций для работников на нефтебазе и возможные последствия
Нарушение Трудового кодекса при назначении бухгалтерских инструкций - пример бюджетной организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут